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華正管理體系提升項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)順利召開!
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 ▲華正新材領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)與顧問團(tuán)隊(duì)合影


背景介紹

2017年上市后,公司業(yè)務(wù)快速發(fā)展。隨著業(yè)務(wù)領(lǐng)域升級(jí)、規(guī)模擴(kuò)張、跨區(qū)域基地協(xié)同以及人才結(jié)構(gòu)多元化等對(duì)公司整體管理的要求逐漸提高。從公司發(fā)展角度看,內(nèi)部管理仍存在諸多的痛點(diǎn)和挑戰(zhàn),需要從頂層管理架構(gòu)上進(jìn)行梳理、規(guī)劃與推動(dòng),科學(xué)系統(tǒng)地分解落實(shí)各業(yè)務(wù)板塊和平臺(tái)的運(yùn)行機(jī)制,從而系統(tǒng)推進(jìn)管理提升,全面促進(jìn)業(yè)務(wù)達(dá)成,為實(shí)現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標(biāo)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。



近日,華正管理體系提升項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)在項(xiàng)目經(jīng)理徐欣的主持下召開,華正新材總裁郭江程、中高管團(tuán)隊(duì)、管理體系提升項(xiàng)目組、顧問團(tuán)隊(duì)參加了此次會(huì)議。



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 ▲項(xiàng)目顧問  向老師


徐經(jīng)理對(duì)項(xiàng)目基本情況和項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)做了介紹。隨后,項(xiàng)目顧問向老師以“打造流程型組織變革”為主題進(jìn)行了宣導(dǎo)。向老師從“什么是流程型組織”、“為什么要打造流程型組織”、“我們?cè)撊绾稳ゴ蛟炝鞒绦徒M織”三個(gè)方面對(duì)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)等參會(huì)人員進(jìn)行了分享與引導(dǎo)。
向老師指出,我們需要依靠流程的基礎(chǔ)能力支撐組織的戰(zhàn)略目標(biāo),要把戰(zhàn)略目標(biāo)分解到流程目標(biāo),通過業(yè)務(wù)痛點(diǎn)驅(qū)動(dòng)流程變革,以此來做整體管理變革規(guī)劃。管理者需要從原理和本質(zhì)上理解管理體系構(gòu)建的方法,思考其中的理論邏輯,才能更好地推動(dòng)業(yè)務(wù)成長(zhǎng)。
同時(shí),老師還重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了流程設(shè)計(jì)優(yōu)化三要素:①強(qiáng)邏輯性②可執(zhí)行性③流程與業(yè)務(wù)場(chǎng)景的適配性。
最后向老師提到,組織變革成功率由變革曲線的平均高度與弧度共同決定,只有做好變革管理,才能確保變革成功。我們要通過綜合的變革管理,系統(tǒng)性地去推動(dòng)變革,才能達(dá)到真正的變革效果。



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 ▲華正新材總裁 郭江程

郭總就項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)做了總結(jié)發(fā)言,回顧了華正的變革提升之路,同時(shí)對(duì)這次管理體系提升項(xiàng)目提出了整體要求。郭總指出,近年來,華正一直走在變革發(fā)展的道路上,我們的組織在不斷壯大,產(chǎn)能在持續(xù)擴(kuò)張,公司內(nèi)部的運(yùn)營(yíng)管理應(yīng)加快從傳統(tǒng)職能型模式向“組織+流程+I(xiàn)T”化流程型組織轉(zhuǎn)變,加快實(shí)現(xiàn)對(duì)用戶需求和外部變化的快速?zèng)Q策和響應(yīng)。但就目前的能力而言,華正還不具備支撐流程變革和落地的條件,因此,該項(xiàng)目的開展不僅要解決現(xiàn)在的問題,還要解決未來的問題,這是一件既緊迫又具有高難度的任務(wù)。一旦啟動(dòng)流程變革,開弓就沒有回頭箭。
郭總要求大家通過這次流程變革項(xiàng)目,既要深刻理解流程型組織的優(yōu)點(diǎn),也要理解實(shí)現(xiàn)變革的難度。大家在組織變革和管理實(shí)施方面,既要有突破力,又要有韌性。大家要認(rèn)識(shí)到,沒有一針見效的管理工具,只有層層推進(jìn),才能逐步優(yōu)化出適合公司的管理模式。就像向老師說的,一定要“堅(jiān)信、堅(jiān)持、堅(jiān)韌”地去實(shí)施管理變革。
郭總勉勵(lì)華正項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員,在提升管理體系實(shí)施過程中,要主動(dòng)學(xué)習(xí),相信通過老師的指導(dǎo),公司的變革一定能成功!



最后,在項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)董輝的帶領(lǐng)下,全體與會(huì)成員宣誓:

作為“管理體系提升項(xiàng)目”組成員,我深知該項(xiàng)目對(duì)于公司的戰(zhàn)略意義,我將堅(jiān)決擁護(hù)公司管理變革,嚴(yán)格遵守項(xiàng)目章程,積極擁抱變化,主動(dòng)擔(dān)當(dāng),勇于作為,共同為項(xiàng)目目標(biāo)的達(dá)成而努力!



END


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